我们版本计划也是产品提需求时就已经确定了上线时间，我开发计划倒排。产品交接完需求后可以随意改或者新增需求。我们上班 996 （正常就是 996 ，一年超过 30%的时间，再 996 的基础上还要再加班）。

公司以业务为导向，技术没有什么话语权，开发周期比较紧张，一般都是倒排。-- 和我们一样
工作强度 886 起步，什么事都急，有生产问题、项目突击强度还要加。-- 我们是 996 ，

我做的产品刚好是政策相关，我们网站可以查询全国的所有政策 https://zhengce.qizhidao.com/policy/all/?keyword=%E4%BA%BA%E6%89%8D&source=home&searchMode=inputSearch

965 上班节奏，不加班这个收入可以啊。你直看到别人收入 6-70 ，没看到别人加班。我正常上班 996 ，加班更猛（ 24 年 1 月 1 号到现在一天都没休息，每天最早 9.30 下班）我现在就想上班时间 965 ，年终奖不发都行

遇到问题不想着自己解决（不思考，不学习，搜索引擎都很少用），第一时间去问别人，别人给出的答案自己也不进行理解

谈赔偿离职。如果现在不离职降，等薪几个月后离职的赔偿还变低了。公司财务状况不行可能后面的工资都发不出来