@zhuoqun 看来我过于理想化了。奢望HR们能够再仔细一点，但是他们的工作也挺忙碌的~这个现象可以叫做什么呢？

@sdjl 作品也都在里面呢。其实我不是碰壁了，只是针对现在这个社会现象小小的吐槽一下而已~

@wang2191195 嗯！同上，我过于理想化了

@Hua 已发，请查收
@mille 贵公司太彪悍了！

@handaidai iOS哈

@fox 我不太赞同你说的“学历跟能力还是有很大关系的，试着比较山东xx职业技术学院 vs 山东大学的话“，这两者的比较也没什么意义。总体来讲，毫无疑问的是后者的人才率高。但我也相信前者里面的佼佼者不一定就比后者的差甚至比他们强。我个人认为学校不重要，在学校里面自己学到什么东西才是最重要的。当然了，这个无法一秒钟比较出来，所以我也能够理解HR的工作。只是吐槽而已~ ：）

@passluo 那如果是水平差不多的前提下，当然了我也会选择学历高点的，从某种层面上来讲还是能比较体谅HR的工作的。仅仅是吐槽一下啦~

ps:
其实说白了还是自己不够强大，所以接下来还是强壮自己！不让学历成为绊脚石。

@SErHo 哈哈，还没牛逼到那种地步

@bladeralien 怎么知道对方是反向歧视的公司呢?

@linzhi 那我们这种的该怎么办！

@binux 好累，感觉不会再投简历了

@huihen 一纸简历该如何能让别人忽略到这个学历呢？

@binux “大大滴”可能描述的有点矫情了，我boss说我经验都不是问题啊，给个别HR看了下也说没问题。

@binux 项目经历大大滴啊！学习能力什么的都不是问题啊！但是有些一看学历，立马刷掉。怎么破？

@binux 可以！！使劲吐槽！我简历上就没写精通xxx,xxx ╮(╯▽╰)╭

@ericFork 现在基本就是走这个路子。在微博上，QQ上，还有同事内推~不知道结果会怎样。

@hitsmaxft 这样的HR对得起“HR”俩字吗？？

@passluo 如果我是HR，我也要仔细看下别人的简历。人手不够的话，就多招点HR啊！真心觉得学历跟能力没多大关系。但他们就是卡这里，无力吐槽啊！

习惯了QQ的换行 command+enter，手抖一下给发出去了，汗！
继续吐槽
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我真心觉得如果一家公司能不那么注重学历并且给我们一个面试机会，我们会非常感谢你的！
如果一旦有幸被录用，我一定会全心全意，200%的去努力工作！其他人不知道，起码我是这样的！
学历只是敲门砖，大学不都是那样？研究生不也如此？一纸文凭能代表什么？
我也没觉得那些本科生，研究生有多牛逼啊。
但是某些公司动不动就卡学历，连机会也不给，学习能力都不看，直接一棍子打死！
如何是好？累感不爱！

在此奉劝一下那些想退学的大学生们，如果能拿到毕业证还是留下，活在天朝就遵守这里的游戏规则。
吐槽而已，活在当下吧！sigh...

看成了被剧透后很不爽，以为跟楼主有共鸣了

@wy315700 多谢！科普了

招ios吗

@wy315700 能具体说下 “直接留空_id 或者 用UUID生成器” 的意思吗

@ljbha007 嗯~多谢指导

@humiaozuzu 也是有点长，现在的解决方法是利用postgreSQL里面的序列（postgre sequence），来产生那个id。然后获取之后就插入mongodb,不知道这种做法会怎样~