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上家的合同里是写明白的，但是这家没有写。想问问诸君的合同里写了还是没写？
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zuosiruan 2018-04-07 19:32:29 +08:00 via Android
没有这回事
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huluhulu 2018-04-07 19:44:26 +08:00 via iPhone
不会写的
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forkon 2018-04-07 19:57:02 +08:00
有公司会在上面写这个？
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xenme 2018-04-07 19:57:14 +08:00 via iPhone
一般会跟你谈 total compensation，所以年终奖理论都写在里面，但是具体多少不会写，只会写大概和怎么算
如果没写，那就当没有去算是否接受 |
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clearbug 2018-04-07 20:07:35 +08:00 via Android
聘用意向书上目前看到了
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ljcarsenal 2018-04-07 21:03:45 +08:00
某司年终奖和绩效相关。。。
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zhouxuchen 2018-04-07 21:14:49 +08:00
不会写的，不写才能想怎么发就怎么发……
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ctsed 2018-04-07 21:21:56 +08:00 via Android
有
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picture2200 2018-04-07 21:28:03 +08:00 via Android
这不会写吧
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GOLF 2018-04-07 21:33:58 +08:00
没写 看老板心情
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v2byy 2018-04-07 21:54:55 +08:00 via iPhone
写，一个月……
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akira 2018-04-07 23:10:21 +08:00
年终这种东西 看公司业绩来发比较合适吧
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jddn 2018-04-07 23:11:39 +08:00 via iPhone
从来没有
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snw 2018-04-07 23:14:25 +08:00
确定的十三薪 /十四薪会明确写。
根据绩效的年终奖合同里会提及，并注明“根据公司业绩及个人绩效决定”云云，有的可能会写当 100%完成绩效时的金额。 |
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passion336699 2018-04-08 09:07:29 +08:00
HR 沟通并确定十三薪，再写到入职合同里，一式两份这样，第十三薪就是年终奖了。
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jy02534655 2018-04-08 11:01:44 +08:00
反正我们公司没有写，去年的年终说今年 6 月发，最后会不会发就看老天了
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