我又来发招聘贴了。LeanCloud 已经被 TapTap 并购,未来有更多的事情可做,也需要进一步充实团队。我们在招聘多个职位,包括 iOS 、Android 、Unity 和后端工程师。如果您有兴趣可以在线提交简历或者发邮件到 [email protected] 。因为并购的原因我们的薪酬标准也与 TapTap 对齐,与头部互联网公司相当。工作地点在上海或北京。
以下两个是比较高优先级的职位(其它开放职位可以在我们的工作机会页面查看):
要求
职责
要求
职责
我们有多个职位在招聘,有的职位招多个人,这个贴长期有效。我把开放的其它职位也一起补充到这里。共同的要求(如学习、沟通协作、自我管理能力和工作习惯等)就不重复了。末尾会回答一些评论里常问的问题。
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统一回答一下评论区的问题。
对于员工来说可以认为心动、TapTap、LeanCloud 在管理上就是一家公司。薪酬标准、假期制度等都统一。心动是游戏研发和发行的部门;TapTap 是平台产品。LeanCloud 在并购后是 TapTap 的一部分,由我和 LeanCloud 另一位创始人负责 TDS(TapTap 面向开发者的产品)。
TDS 是 TapTap 的开发者服务,涵盖 LeanCloud 原来的产品和与 TapTap 生态结合的面向开发者的产品。
新同事可以选择在上海或者北京入职。工作上的分工考虑的是技能、公司需求和本人意愿,和地点无关。
因为并购,LeanCloud 原来公开的薪酬标准在三月停止执行了。目前的 offer 是面试后根据公司内部的职级在团队内横向比较后给出,与头部的互联网公司相比也是有竞争力的,并且是全现金,没有期权等不确定因素。
员工享受无限带薪假期,且无论休了多少假在年末时法定应有的带薪年假都是假设一天未休,折算作工资退还。关于休假、保险等待遇,可以参见心动和 TapTap 的官网:
TapTap 没有加班文化,不占用双休日,以效率而不是工作时长作为评价标准。
我们的技术岗位都是参与招聘的工程师看简历,如果短期收到大量简历的话在初始的阶段会慢一些,但面试开始后会很快决策,通常一面、二面、发 offer 的过程会在一周以内完成。
来吧:在线提交简历或发邮件到 [email protected]
再来补充一个职位:
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|  |      1djyde      2021-04-07 21:19:20 +08:00 恭喜 Leancloud, 从名字还是 AVOSCloud 的时候就有用过 Leancloud. | 
|  |      2hh4062703      2021-04-08 07:06:54 +08:00 via iPhone 杭州没有 | 
|  |      3zuston      2021-04-08 08:32:51 +08:00 via iPhone 昆山还有么 | 
|      4tonyleeecn      2021-04-08 08:58:17 +08:00 via Android 啊这,B 站曲线收购 LeanCloud,成功进军 2B 市场? | 
|      5zvil      2021-04-08 09:28:53 +08:00 产品好棒啊 回去试一试 | 
|      6guaguaguaxia1      2021-04-08 09:30:25 +08:00 如果我是 LeanCloud 员工,我可以说我是 TapTap 员工吗 | 
|  |      7bk201      2021-04-08 17:46:06 +08:00 昆山有没 | 
|  |      8hjiang OP @guaguaguaxia1 你可以认为事实上就是一家公司,在上海上班就是入职 TapTap 的上海公司,在北京上班就是入职 LeanCloud 原来的公司,除此之外其他都是一样的。 | 
|  |      9hjiang OP | 
|  |      10devlaiho      2021-04-08 21:48:57 +08:00 去年面过一次 LeanCloud,挂了,想再试试 | 
|  |      11daryl      2021-04-09 16:38:22 +08:00 杭州有没=。= | 
|      14GopherDaily      2021-04-12 10:35:36 +08:00 恭喜 | 
|  |      15vantis      2021-04-12 14:13:15 +08:00 via Android 请问有薪资待遇介绍吗? | 
|  |      16hjiang OP @vantis 因为并购的原因,LeanCloud 原来对外公布的薪酬标准在上个月停止执行了。目前的 offer 是在面试后根据公司内部的职级标准在团队内横向比较后给出的,与头部的互联网公司相比也是很有竞争力的,并且是全现金,没有期权等不确定因素。 关于休假、保险等待遇,可以参见心动和 TapTap 的官网: - https://www.xd.com/hr/?lang=zh - https://www.taptap.com/hr | 
|  |      17tkmiles      2021-04-12 15:01:51 +08:00 上海的地点是在心动还是哪里呢? | 
|      18Lemeng      2021-04-12 15:38:39 +08:00 看着还行,支持一下 | 
|      19AichiB7A      2021-04-12 18:44:53 +08:00 via iPhone 请问一下,TDS 具体是什么业务呢?另外,客户端三年以上工作经验是硬性要求吗? | 
|  |      21hjiang OP @AichiB7A TDS 覆盖 TapTap 的开发者服务( https://developer.taptap.com/),涵盖 LeanCloud ( https://leancloud.cn/)原来的产品,也包括与 TapTap 生态结合的其它面向开发者的产品。 三年以上工作经验不是硬性要求,只是一个大致的 guideline,我们主要还是看面试。 | 
|  |      25soothingday      2021-04-12 20:51:33 +08:00 via iPad 没有太多经验可以投递么 | 
|  |      26hjiang OP @soothingday 就看自己判断是否满足上面说的要求和是否能胜任职责了。比如有的毕业生虽然正式工作经历不多,但是自己动手实践比较多,学习能力也比较强,我们也是很欢迎的。 | 
|  |      27sakamoto      2021-04-13 14:37:48 +08:00 看起来没有实习生岗位== | 
|      28lsmtree      2021-04-13 21:19:31 +08:00 以后面试 LeanCloud 要走心动的流程了吗? | 
|  |      29CC2333      2021-04-14 09:49:34 +08:00 请问有校招吗? 2022 届毕业。 | 
|      30xxxxxc      2021-04-14 15:49:14 +08:00 有地方可以看到投递之后的进度么 | 
|  |      31ianEros      2021-04-14 17:49:31 +08:00 我看招聘的是资深,初中级要吗? | 
|  |      36linw1995      2021-04-15 14:46:07 +08:00 远程可以接受么?初中级的 | 
|  |      38windghoul      2021-04-20 21:29:15 +08:00 SRE 或者 运维岗位有坑吗? | 
|      41AichiB7A      2021-04-24 09:29:02 +08:00 你好,我想追问一下,现在 leancloud 并购进心动公司后,整个 leancloud 的员工管理(人员,绩效,休假等)是仍旧由 leancloud 内部自己管理还是统一由心动管理呢?另外 base 上海的团队和 base 北京的团队在开发内容上会有不同吗?之前您回答的工作作息对不同 base 的团队都是如此吗? | 
|      42xiaomu323      2021-04-24 15:19:53 +08:00 @hjiang 简历已经官网投递,请问多久会有回复? ya****[email protected] | 
|  |      43devlaiho      2021-04-24 21:49:56 +08:00 官网投的,还没回复 | 
|  |      44hjiang OP | 
|  |      45hjiang OP @AichiB7A 各个方面都是统一的。上海和北京的团队以后是一个团队,分工是按人的专长和意愿决定,不是按位置决定。工作作息对所有人都如此。LeanCloud 本来就没有加班文化,TapTap 也没有,心动的游戏组的工作方式我不太了解。 | 
|      47vinckdu997      2021-05-01 23:08:50 +08:00 via iPhone 有测试岗位没有呢 | 
|  |      48hjiang OP @vinckdu997 目前没有测试职位。 | 
|  |      49slert      2021-05-02 12:41:25 +08:00 已通过官网投递简历,一直对心动或 taptap 有兴趣,leancloud 看上去也很酷。关键公司离我很近。 | 
|  |      50heymoan      2021-05-02 15:05:00 +08:00 缺端茶倒水的吗 | 
|      51fengsien1999      2021-05-04 17:03:22 +08:00 分别在上海和北京的哪里? | 
|  |      52hjiang OP @fengsien1999 上海:大宁中心广场 北京:东大桥百富国际 | 
|      53stevenhawking      2021-05-05 17:34:02 +08:00 招人的 URL 建议用 talent 或者 careers | 
|      54stevenhawking      2021-05-05 17:34:28 +08:00 and recruit | 
|  |      55charexcalibur      2021-05-06 17:49:25 +08:00 taptap 看板娘 好可爱 | 
|  |      56AmiKara      2021-05-08 11:08:29 +08:00 via iPhone 恭喜 leancloud | 
|      57clayyj1210      2021-05-09 08:49:15 +08:00 投了 taptap 之后,还可以投这个试试么。 | 
|  |      58hjiang OP @clayyj1210 可以的,如果你和 HR 有联系的话,让 HR 转给 TDS 就可以了。 | 
|  |      59devlaiho      2021-05-10 02:00:40 +08:00 官网投了半个多月没回复,是不是挂了?😂 | 
|  |      60hjiang OP @devlaiho 可以再发个邮件到 [email protected] 吗。我查一下。 | 
|      62trvbn1cY8fPX0l41      2021-05-10 18:53:15 +08:00 安卓端,没大学学历可以吗,自己开发过一些软件,能熟练调用 API 。 | 
|  |      63HaoC12      2021-05-12 08:40:36 +08:00 一般是怎么评估简历是否符合你们呢? 5 年 Go 经验被评估为不合适~ | 
|  |      64hjiang OP @AnnaIsGod 我们现在的同事里也有大学甚至高三就退学的,并且承担重要的职责。我觉得我们的招聘标准还算是比较高的,但是学历不是主要的考虑因素。 | 
|  |      65hjiang OP @HaoC12 如果需要更详细的反馈的话,可以用投简历的邮箱给我们发邮件的,因为每个人的具体情况不同。 其实不是工作时间越久就约适合。工作经历越丰富的候选人对薪酬的期望也会越高,所以我们也会更注重经验和公司需求的匹配度。所以我们回复不适合不意味着候选人水平不够高。 | 
|  |      67hjiang OP  1 @zhujiang9 可能和年龄相关的一个因素是对于在本行业工作经历比较多的候选人,我们会希望各方面能达到和经历想匹配的水平。除此之外年龄不影响决策。 | 
|  |      68TheBestSivir      2021-05-22 17:11:09 +08:00 额,全现金的话,比如美团 L8,字节 2-2,蚂蚁 P7 这几个 level 的,能用全现金匹配到么? 如果是真的话,那真的略心动啊。这么算一个月 10w+了要 | 
|  |      69hjiang OP @TheBestSivir 我说的全现金并不是说把其它公司标称的 package 总值直接 1:1 和现金划等号。毕竟期权有很大不确定性,到了实际变现的时候可能更高、可能更低、也可能变现不了(所以现在蚂蚁才那么多人往外跑)。我们会给在考虑进这些因素后与这些公司有竞争力的 offer 。 另外我们主要还是以自己的面试为主要评估依据,不太会对在其他公司的级别考虑太多。毕竟在大公司招聘的水准分布是很宽的。 | 
|  |      70Aksura      2021-07-26 12:08:14 +08:00 以前对 LeanCloud 的薪酬公式感到惊艳,原来已经被收购了。 | 
|  |      71zhwithsweet      2021-07-27 10:13:43 +08:00 江大永远的神 |