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1.拒绝加班
我在拒绝加班上绝对身体力行，工作数年来几乎没怎么加过班。因为面试的时候直接问加班情况，加班的直接 pass ；曾经有一家公司试图从 955 转为 996 ，跟老板硬刚导致被开除。
2.契约关系
被裁员拿 N+1 直接走人，没有任何怨言。
我把与公司和老板的关系简单定义为合同关系，一切公事公办，从不考虑人情关系，一切以到手的钱为准。
3.工作态度
工作一天有松有紧，以不影响自己身体健康为限按时完成任务后从不主动要求表现要任务，一般都是看新闻或学习。
4.福利
不要求公司有任何福利，只要求兑现准时发工资和年底年终奖。
不接受老板 PUA ，从不参加安排在周末的团建，公司聚餐从不喝酒也不敬酒，挨得过面子聚餐也不参加，挨不过去了也是低头专心吃菜玩手机。一切以不失礼为限。
公司安排的给同事过生日的节目从不参加，同时也告知人事自己不接受公司给过生日。
5.总结：采取以上的态度收获的是内心的平静，与世无争，内心没有惶恐也没有勾心斗角的疲惫；缺点，钱挣得少了不少，职业上除了技术上的长进几乎没有其他方向的发展，裁员的时候一般会首当其冲。但是这是一种躺平的态度，一种永远以打工者角度思考的方式。
就酱。
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BcqSJB7MB16q9PRD 2023-01-05 11:21:11 +08:00
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