苏州德资外企内推

[iMiata]

博世(Bosch)，世界五百强德资外企，最近我部门在招 C#后端开发和前端开发

• 我们的福利：
  • 955 工作作息，Work Life Balance
  • 每年稳定调薪
  • 每年 15 天年假+10 天全薪病假+各种零散假期，每年一次 Outing
  • 食堂菜式多，中餐西餐一应俱全
  • 30+条班车线路，覆盖广(苏州)
  • 员工内购折扣，博世 /西门子电器 最高可享 75 折优惠，博世电动工具 /车用品等等应有尽有
  • 汽车零部件行业龙头，汽车品牌合作多，买车也不定期会有内购折扣，大部分 4S 日常会有大客户员工购车优惠
  • 内部转岗机制，不裁员

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• C#后端开发
  • base 苏州 /无锡
  • 岗位 JD
    
• 前端开发
  • base 苏州 /无锡
  • 岗位 JD
    

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• 本人联系方式：
  • Email：eGluZy5saXUzQGNuLmJvc2NoLmNvbQ==

PS: 岗位介绍链接没有介绍人参数，麻烦各位有意的朋友把简历发到我的邮箱，我将通过内部系统逐一投递上传

补充下几个问题的说明

• 薪资范围：根据面试结果评定能力等级，进而确定薪资范围
• 工作内容：大方向是工业数字化软件开发，或者也会有其他方向（面试时候记得问问）
• 校招和实习：本贴发布的职位是社招岗位，暂时没在内推系统里看到 校招 和 实习 的岗位
• 英文要求：是 加分项 而不是 必须项，简历以中文为优先，中英双语简历更好

刚刚看到有Java后端的岗位，之前的对外内推网站里没看到，JD给各位贴在下面了

工作职责：

• 作为O2C革新项目小组的主要成员，参与理解及优化客户业务与需求。
• 基于客户需求参与设计、开发、部署系统自动化方案。
• 用合适的工具和平台完成方案的开发(比如VS, RPA, 脚本语言以及低代码平台等)。
• 部署已开发的方案至生产环境，包括方案切换以及上线的支持。
• 按客户需求迭代更新现有解决方案，以及负责日常问题的处理。
• 负责平台的升级和维护

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要求：

• 本科及以上学历，计算机相关专业优先。
• 有三到五年软件工程师专业经验，有自动化平台如automation anywhere或低代码平台(如MS Power Platform)开发经验。
• 熟练使用Python脚本做数据分析及处理, 数据库管理经验。
• 熟悉后端(C#或Java)开发。
• 熟悉软件产品开发流程，熟练使用软件开发中各种工具(如版本管理，测试等).
• 有前端框架(Angular或Vue或React等)经验优先。
• 有专业软件公司开发经验优先。
• 有使用微软云，阿里云经验者优先
• 会使用MSSQL, Oracle, MongoDB 经验者优先
• 有windows server 管理经验者优先
• 有SAP系统开发经验者优先(ABAP/SAP GUIXT).
• 熟练使用英文者优先(听说读写)
• 较好的沟通技能
• 有较强的学习能力，能快速适应新工作环境和项目节奏。

各位发了简历到我邮箱的朋友们，我会逐一投递的，投递进去以后也会邮件回复各位的
因为我自己也是前端开发，有活儿得优先忙，所以麻烦各位耐心等一等哈

2023.02.23 19:35:00 以后发简历给我的 投递苏州前端岗位的朋友们，不好意思了，这个岗位投得多了已经被HR下架了，现在还有未知数量的无锡前端岗位可以投递，先到先得，JD如下

Job Description

您将负责web前端开发，并为使用这些产品的强大工具用户带来最佳的用户体验。

责任：

• 基于产品团队的战略和目标，了解业务并负责前端功能的web设计和开发。
• 调查前方使用的新技术，并将其引入项目。
• 同时加入前端代码重构和迭代。
• 如果需要，支持测试团队进行自动化测试设置。

资质和技能：

• 计算机科学（或相关领域）本科或以上学历。
• 3年以上前端开发工作经验.
• 精通HTML、CSS和Java脚本。
• 具有React和React Native的经验，了解React背后的核心概念， 对这些框架进行了实践项目。
• 有VUE/Angular/React、原生Android和iOS应用程序开发经验者优先。
• 熟悉Git和分支机构管理。
• 能够在敏捷团队中工作，熟悉scrum方法。
• 良好的中英文口头和书面沟通能力。

[fredli]

955 可以的

[iMiata]

@fredli 早上是 8.30-9.30 弹性(大部分人都卡着 9.30 到)，晚上 17.30 下班，午休 11.30-13.00 ，每天工作时间 6.5 小时 hhh

[bk201]

具体苏州的工作地点在哪里

[netirust]

wx ESC 这么爽吗 ,我们这卷死了

[iMiata]

@bk201 #3 苏州有三个办公点，苏虹西路 126 号，星龙街 455 号 和 长阳街 259 号

[iMiata]

@netirust 确实有其他事业部和部门比较卷，我们这边不卷的 hhh

[ligiggy]

在苏州博世的评价两极分化很严重，虽然一直都是“最佳雇主”，但是也有很多人说很卷的，如果 OP 说不卷，那绝对推荐大家去。

[3032]

这个岗位在无锡也有办公场所嘛

[Marlon]

英语要求必须口语熟练吗？

[iMiata]

@ligiggy #7 确实是有部门很卷，基本都是和传统汽车行业相关的部门，我自己入职三年，955 了三年

@3032 #8 无锡有办公场所的，在清舒道 99 号

@Marlon #9 英语口语属于加分项，不是必须项，因为我们这边本土化程度比较高

[NJAllen]

苏州的 honeywell 跟 bosch 互相跳槽好像很多。。好几个同事去了 bosch1,2 年，又跳回来。

[Chad0000]

学历和工作经验都不限。没想到 C#在国内混得这么差了。

[3032]

@iMiata 可惜我只会 Java, C# N 年前做过一个小项目，早都忘干净了，这种还有机会吗

[wetalk]

合肥有办公场所嘛

[iMiata]

@NJAllen #11 是嘛，我倒是之前也看过 Honeywell 的岗位的 hhh

@Chad0000 #12 这个只是对应岗位没那么高要求

@3032 #13 学习能力强的话有机会的

@wetalk #14 Sorry ，这个目前没有

[3032]

@iMiata 这个 JD 上面薪资范围没写啊，是要面谈？

[cue]

招产品不？

[iMiata]

@3032 #16 根据面试结果评定能力等级，进而确定薪资范围

[iMiata]

@cue #17 有高级 /资深产品经理的岗位需求，但是目前还没有明确发布到内部系统里，有意向的话可以持续关注下（我就不提前要你的简历了，以免有骗简历之嫌）

[echoless]

@Chad0000 我知道的外企对学历反而不在乎, 我觉得更合理. 按照学历来筛人的 hr 比较懒吧. 有些大专的水平也很好. twitter 上看到一个 flask api 框架作者面的多是外企, 最后进了 intel. 很多国内企业估计不给面试.

根据我观察来讲, C# 外企制造业比较多一点 (还有医疗), 工资相对低一点.

[3032]

@iMiata 已投，烦楼主有空处理下。

[iMiata]

@3032 #21 你看一下最新的那条附言呢，你是要投 Java 岗还是 C#岗

[alexleee]

前端 jd”精通 HTML 、CSS 和 Java 脚本“ 应该是 js 吧
后端 jd”掌握 Oracle 、SQL server 和 MySQL 等数据库知识，熟悉 Angular 或 VUE“后端的要前后一起搞吗

[luxferrew]

@3032 我看 boss 直聘上有前端的。同样的 JD ，薪资跟杭州比勉勉强强。如果 WLB 还是很 ok 的。

[luxferrew]

@alexleee +1 ，JD 感觉写的很模糊，给人一种全都要的感觉。

[iMiata]

@alexleee #23 前端 jd 应该是 js 脚本，后端 jd 我就不清楚了，我自己是前端，所以对前端的岗位要求比较清楚些

[looppppp]

你们前端主要做什么系统，好想去不卷的地方 hh ，可惜英语

[3032]

@iMiata OP ，我已邮件回复，感谢啦

[zhwithsweet]

@alexleee #23 Java Script(脚本)

[aa2893785]

Boscher 帮顶

[CaptainD]

有数据开发相关岗位嘛

[impl]

羡慕啊，这么早下班

[iMiata]

@CaptainD #31 暂时没看到，不好意思

@impl #32 17.30 以后多待一分钟都是血亏

另外，公司邮箱下了班我就不看了（不带电脑回家），晚上发简历的铁子们 等到第二天我投进去了会邮件回复各位的

[runtousa]

@iMiata 22 应届工作半年可以投吗？前端

[noparking188]

@CaptainD #31 我知道一点，博世用 Databricks

[1rror]

一年 C#经验可投吗

[lodisy]

没德语要求吗？

[iMiata]

@runtousa #34 可以的

@1rror #36 可以的

@lodisy #37 没有德语要求

[HankAviator]

面过杭州博世，当时非常在意我没有机械背景不能胜任数据采集和分析工作。朋友在杭州博世工作过，从博世内部转过来的，感觉薪资一般，体验没有俄罗斯博世好，在杭州工作的博世德国人惊人地有钱（冬天大房子空调整天开的那种有钱）。不知道中国人有没有机会内部转岗以及工作体验如何

[notime]

已投前端

[TwoCookie]

您好，两年工作经验可以吗，C#后端

[iMiata]

@HankAviator #39 传统行业的岗位薪资确实一般，互联网软件开发岗位相比民企的行业薪资水平其实还行，加上工作时间的对比，小时薪还不错

@TwoCookie #41 可以的

[sunburst112]

有没有前端暑假实习啊

[iMiata]

@sunburst112 #43 不好意思，这个没有

[saigo]

假期和不加班羡慕死人

[Incrus]

前端岗位刚邮件了简历，期待反馈。

[iMiata]

收到的简历有些多，昨天今天手头的活儿也堆在一起忙，所以麻烦各位发了简历的朋友们等一等，我投递进系统里了会邮件回复各位的

[jjww]

长阳街另一家德资员工路过支持一下.
之前想找机会跳去你司的, 我司福利比你司要差一些. 不过制造业能给的待遇大差不差, 算了下薪资没什么质的提高就放弃了.

在当前这个大环境下还是外企靠谱些.

[JamesLeach]

@jjww 老哥哪家公司，苏州前端招人吗，内推下

[jjww]

@JamesLeach 抱歉, 暂时没有空缺.

[OneNewLife]

已发，谢谢 OP

[silenM]

离家就 5 公里，但是人在上海，不知道薪资怎么样

[iMiata]

@OneNewLife #51 好的，如果不是苏州前端的话会依次投递的

@silenM #52 薪资水平和行情价比较对等，大树底下好乘凉