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23 分钟前

回复了 HaydenDeep 创建的主题 › 职场话题 › 请交大家大家都是如何带团队的？如何带领团队快速上手？

“问题处理后由老员工复盘并分享思路”，能做到这点已经够了，剩下的就是新人的自我能动性。考察期一般是 1-2 个月，如果还不行就要私下问问看原因在哪？是老员工不耐心解答？还是从未遇到过的新问题？还是确实能力不够。其实能面进来，说明技术水平本身是足够的，更多应该是项目熟悉度的问题，这都需要老员工带，你懂的吧。

3 小时 7 分钟前

回复了 zhanshen1614 创建的主题 › 职场话题 › 个人项目可以应聘 Golang 开发吗？

都是为了找个工作糊口挣钱，别太端着，别人都包装项目经历，就你老老实实写个无实际经验，不刷你刷谁。

既然你认为自己在技术上做了充分的实践和准备，那就可以写在之前的工作中同时负责多个不同语言的项目，比如 PHP 到 go 的项目迁移，并“详实”补充这个迁移项目的细节，以备面试询问。

显然，这个社会老实人永远是吃亏的那个，只要确保最基本的不偷奸耍滑的底线就好了。

3 小时 20 分钟前

回复了 dummynode 创建的主题 › 求职 › [求职 | 上海 | K8s | 云原生 | AI Infra ] 6 年基础架构工程师

@dummynode 无论如何，有些面试机会也是可以当做学习的机会的，不要怂。

19 小时 18 分钟前

回复了 dummynode 创建的主题 › 求职 › [求职 | 上海 | K8s | 云原生 | AI Infra ] 6 年基础架构工程师

https://www.v2ex.com/t/1191777#reply12

1 天前

回复了 arrayxiangxiang 创建的主题 › 求职 › 大专 5 年 Java 简历求拷打

优势来说，是一个有毅力、肯学的人；劣势来说，是一个偏向抬高、包装自己的人，而且过于明显。

简历中项目部分描述的真实性存在很大可疑，什么样的公司会让毕业一年的人来担任《国家级》工程的总架构师/牵头人？其次，项目经验过于混杂，数据治理搭配异地灾备，这是大数据工程师和网络工程师的工作，全给你一个 Java 开发干了，听着就邪门儿啊 xd ；技术中台和 flink 这块才算是加分项。

这个简历我看着是没有一点想要招聘的欲望，作为一个 Java 岗位的招聘者来说。

1 天前

回复了 adamcavendish 创建的主题 › 酷工作 › [商汤/大装置] 诚邀 Rust 系统工程师共建下一代 AI 推理基础设施

@coefu 还不至于，基本高级后端都能看懂，只是大多没有这方面的实操经验。确实是一份理想的 infra job ，但要求也是是实打实的。
特别是，不筛选学历年限和公司，真的满足了我对提供高级 IC 岗位的公司的所有憧憬，祝公司越来越好！！！

2 天前

回复了 chitty2025 创建的主题 › 酷工作 › Kong 招聘多名工程师｜ Rust / Go / API Gateway / AI Gateway / Infra / 前端 / SDET（14 HC）

图文并茂，模范招聘帖了属于是！

3 天前

回复了 CEBBCAT 创建的主题 › 酷工作 › 追觅集团 | 热招岗位汇总

还限制顶流学校、“象限”，难不成这网站大都是符合要求的人群？

3 天前

回复了 CEBBCAT 创建的主题 › 酷工作 › 追觅集团 | 热招岗位汇总

这是把招聘网站内容都粘贴过来了，有 jr 用。