离谱， TypeScript 的主力开发之一 Ron Buckton 被微软裁了

[KMpAn8Obw1QhPoEP]

这位大佬的 GitHub: https://github.com/rbuckton

从 microsoft/TypeScript 仓库的统计来看，他是排名第 6 的代码贡献者： https://github.com/microsoft/TypeScript/graphs/contributors

关于被裁的推文原文：

After 18 years at Microsoft, with roughly a decade of that time working on TypeScript, I have unfortunately been let go in the latest round of layoffs. I need to take a few days to process before I start looking for work. Thanks to everyone who's been part of my journey so far.

V 站发图麻烦，有好心人随手补个图的话就更好了。

推文底下评论，讽刺拉满了…：

10x Engineer fired after delivering 10x Improvement. HR AI celebrated his crowning achievement by blurting out, "Value extracted, terminate."

现在 Ron Buckton 的 GitHub 账号的状态已经变成了 Ex-Senior SDE for TypeScript，且 microsoft/TypeScript 和 microsoft/typescript-go 这两个仓库的 GitHub contributors 统计页已经看不到他在贡献者中的排名了，但如果把仓库克隆到本地后执行 git shortlog -s -n 还是能确认的：

microsoft/TypeScript 的结果：

$ git shortlog -s -n
  3862  Anders Hejlsberg
  2867  Sheetal Nandi
  2328  Daniel Rosenwasser
  2308  Mohamed Hegazy
  2284  Nathan Shively-Sanders
  1817  Ron Buckton

microsoft/typescript-go 的结果：

$ git shortlog -s -n
   212  Jake Bailey
    72  Anders Hejlsberg
    51  Ron Buckton

有人知道为什么会出现这种情况吗？GitHub 仓库上还能修改贡献者的显示结果？

[lesismal]

@superhot
资料这个可以问 AI ，或者传统搜索一些帖子、文章，有一些个公众号有挺多好文章也都还可以。
前面说了，每个人基础背景不一样，根据自己情况搜索整理筛选资料可能更适合自己。
go 标准库、包括很多 go 的开源代码通常也比较容易读懂，我个人觉得读源码是比较好的方式但未必适合所有人。渐进的过程，慢慢看得多了用得多了自己就知道怎么继续了。

[ykrank]

不要回复那个吉娃娃了，一直都是又蠢又坏，故意曲解，见人就咬，早就 block 了

[palxie]

@songray 太怪了吧, rn 一般用来做跨平台. 他只在 window 上用.还非得 rn 吗

[wysnxzm]

首先,设计模式是工程化的一部分
然后,作为最反对设计模式的群体之一把工程化挂在嘴边是不是有点左右脑互搏?
"go 的最大优秀的点是各方面比较平衡然后非常利于工程性"
https://www.v2ex.com/t/885184
"设计模式这种糟粕，你就别跟我杠了。好些人拿大道至简嘲讽 go ，但你是做 go 的，相信你不会像他们那么肤浅，自己多反思下什么是大道至简更好。"

[HankAviator]

@lesismal 就我所知的，能干的不如能吹的，能吹的不如能甩锅的。微软本身情况我不清楚，但是有时候管理条线不觉得技术有价值，即使技术同行看到觉得做的再好也没办法。但是微软这个体量的公司也是这样是挺意外的。原以为比谷歌强一些，谷歌在劈柴各种乱搞之下终于不领头自己擅长的领域了

[lesismal]

@HankAviator #105

这话确实，基本都这样，技术不值钱，而且实际情况是，确实绝大多数人都可以被替代，大不了替代了质量差点也不是不能搞。
波音也是这么被玩坏的，谷歌可能是这两年 AI 压力太大了、确实生死战的感觉，否则谷歌还是蛮好，以前招的很多人才养着不干活只为防止被竞争对手招去、算是非常良心了。
能吹能甩锅的人得势虽然不公平，但是却符合自然规律、例如动物求偶行为、自己善于表现才能被相中，甚至也是符合技术的逻辑的，例如：轮训、通知的区别：
1. 自己不会吹不会甩，相当于等着老板发现你的好、老板日理万机不一定看得到你的好
2. 自己吹和甩，通知相当于你主动展示、老板再忙但是也能被你的好材料吸引到

想不吹不甩也成就，只能自己深挖、做出拿得出手的东西来

[mightybruce]

微软基本把不赚钱的语言编译器相关的团队都给裁了，要么就剩下几个人

[KMpAn8Obw1QhPoEP]

@mightybruce 确实不太乐观啊

[eret9616]

最烦 typescript 了 有 ai 不需要这些 只会制造 bug