首页   注册   登录
V2EX = way to explore
V2EX 是一个关于分享和探索的地方
现在注册
已注册用户请  登录
V2EX  ›  atie  ›  全部回复第 1 页 / 共 22 页
回复总数  423
1  2  3  4  5  6  7  8  9  10 ... 22  
87 天前
回复了 gxmving 创建的主题 Apple 双十一 iphone11 系列并夕夕会有更大的折扣吗
@70nY 为何是 11.1 不是 11.11 ?是拼多多的补贴最后时间吗?
87 天前
回复了 gxmving 创建的主题 Apple 双十一 iphone11 系列并夕夕会有更大的折扣吗
乞丐版是相册视频用 icloud 存储吗?
2019-01-17 17:18:53 +08:00
回复了 CitizenR 创建的主题 北京 昨天凌晨一点,因为噪音问题第 N 次去敲了楼上的门
噪音原来是可以隔层传播的!

我住 17 楼,19 楼的不知道是孩子放假了还是啥原因,之前住几年都很安静,现在频繁的有声音,特别是早上 7 点非常明显。我找了楼上 18 楼两次,他每次很冤枉说就一个人没有怎么动,然后我才想到是楼上的楼上,验证之后果然是 19 楼。

关键 18 楼的那哥们比较大条,又是租客估计不想惹麻烦,搞得今天我 17 楼去找 19 楼,口头是答应注意点,实际效果不好说。住的那两个老人本身是没有噪音的,但就是他们的女儿和孙女回来就特别吵,毕竟之前电梯碰到还会打个招呼,也不好多说。

争取早点买独栋吧。
2019-01-17 16:55:14 +08:00
回复了 kongyian 创建的主题 酷工作 前女友欠了差不多 10W 没还,没有欠条,怎么办。
你要真打官司,已有聊天记录加上后续可以引导的证据,胜算是很大的,毕竟客观事实。

当然扣除律师费和时间精力,也剩不下多少了。
2018-12-17 17:49:08 +08:00
回复了 Bahama 创建的主题 职场话题 看到楼下哦的同志被裁,我也很不幸啊
说实话,三个月试用期没转正而辞退,但支付了你三个月试用期的工资。我觉得你要按劳动法,公司肯定有瑕疵,但作为个人来说,公司并没有特别明显的错误。

当然,你要硬纠结没签合同和社保,你可以去仲裁,你肯定赢。
我还以为 vip8 可以升级一个群到 3000,原来只是有资格。

398 元是可以升级 1 个 3000 人的群还是 3 个 3000 人的群?
2018-11-27 13:08:47 +08:00
回复了 zhuzhezhe 创建的主题 生活 23 岁,得了癌症,人生无望
加油,朋友!
2018-11-19 17:22:41 +08:00
回复了 zhangalong69 创建的主题 程序员 上海的社保四个月未交会怎么样
可以补缴三个月的
2018-10-24 17:09:38 +08:00
回复了 v2chou 创建的主题 职场话题 help 被拖欠工资了
公司有钱一告一个准,公司没钱就只能协商了。
2018-10-15 19:17:31 +08:00
回复了 piaochen0 创建的主题 程序员 前公司欠薪已超一年,如何维权?
严格说,如果之前申请仲裁的已经拿到钱了,就表明这件事情已经结束了。

不过你可以去试试,反正试试总比不试好。
2018-09-20 18:01:04 +08:00
回复了 nowcoder 创建的主题 程序员 创业四年了,好快啦
你这个是拿到了投资,还是自身就盈利了。
2018-08-20 10:56:25 +08:00
回复了 cha222554 创建的主题 云计算 哪家的香港 CN2 云服务器性价比高?
@opengps 什么时候哦?
2018-07-27 10:37:18 +08:00
回复了 ipuhua 创建的主题 程序员 辞职空窗期超过 12 个月,如何向面试官解释?
你如果能把刚才描述的完整传达,实话实说都可以。
2018-07-24 09:07:17 +08:00
回复了 yao990 创建的主题 程序员 话说,有没有分布式无中心聊天工具?
telegram 还不能满足你?
1  2  3  4  5  6  7  8  9  10 ... 22  
关于   ·   FAQ   ·   API   ·   我们的愿景   ·   广告投放   ·   感谢   ·   实用小工具   ·   1858 人在线   最高记录 5168   ·     Select Language
创意工作者们的社区
World is powered by solitude
VERSION: 3.9.8.3 · 40ms · UTC 09:04 · PVG 17:04 · LAX 01:04 · JFK 04:04
♥ Do have faith in what you're doing.