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回复总数  2898
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4 小时 25 分钟前
回复了 sungnix 创建的主题 Android 日本代购 Pixel 6 被税
@ytll21 #1 看现在的趋势,中奖率会越来越高的
4 小时 27 分钟前
回复了 fromzero 创建的主题 职场话题 一面的大头兵(非 leader)问我当前薪资和期望薪资
刚入职当面试官不太清楚流程

刚入职的人就当面试官。。。感觉这家公司也不靠谱啊
4 小时 57 分钟前
回复了 fromzero 创建的主题 职场话题 一面的大头兵(非 leader)问我当前薪资和期望薪资
@shyrock #8 纠正一下。技术面就只问技术,哪怕是 leader 也没必要问薪资。
4 小时 58 分钟前
回复了 fromzero 创建的主题 职场话题 一面的大头兵(非 leader)问我当前薪资和期望薪资
一般来说,技术大头兵就问技术。薪资待遇推给 hr 面。话说你大头兵问薪资干嘛?你能定薪?
6 小时 17 分钟前
回复了 thkabc 创建的主题 成都 成都武侯区春节期间上门喂猫服务
@thkabc #2 比如到石羊小区喂一次,是 30 吗?
7 小时 7 分钟前
回复了 thkabc 创建的主题 成都 成都武侯区春节期间上门喂猫服务
帮同事问下怎么收费?
@fengsien1999 #129 然而并不是,女药代没要几百万私了,而是把老医生告了。。。
@PrtScScrLk #33 自从有了孩子,更怕自己死早了。。。
@txy3000 #114 对啊,我就是这个观点。如果开发自测水平足够,是不需要专职测试帮你搽屁股的。你想拿测试那份钱,只要向老板证明你的代码质量足够好就行了。
看这种帖子才感受到每个 id 背后都是一个活生生的人,而不是只知道争吵各种无谓话题的网友。

如果你不是独子,有个兄弟姐妹,面对这种灾难的时候确实会好很多,至少心理上没那么孤独,有人跟你一起承担。

祝安好。向前看。
12 小时 17 分钟前
回复了 ydpro 创建的主题 职场话题 各位过年有推荐的游戏吗
在主题列表里面看到的标题为什么是“公司年终奖抽到的笔记本电脑卖了,被领导警告了”?
12 小时 24 分钟前
回复了 PrilgrimLi 创建的主题 Apple M1 iPad pro 12.9 的续航真的拉胯
想起来某个版本的斗鱼也是这样,只要一开斗鱼手机就发烫,电量尿崩。
俗话说能力越大责任越大,上面觉得测试主责的可以好好体会下这句话,到底谁在研发过程中起主导作用。
如果开发不按照需求来实现,测试根本无法进行;
如果开发技术太差、bug 太多,测试和开发需要花百倍的工作量来修复 bug ;
如果开发没有提供正确的修改范围给测试,测试只能黑盒跑所有用例;
如果开发动到了设计范围之外的代码,测试除非把所有功能都重测一遍,决计发现不了问题。

总的来说,测试的能力发挥,完全依赖开发的技术水平和提供的信息是否准确和全面,这样你还能让测试背主责?
@hhjswf #45 讨论测试和开发的分责,偏要扯到 leader ,你咋不说老板呢?好吧,如果你真要扯其他人,leader 负领导责任,老板负管理责任,实际上这两位因为事故肯定也亏了钱和绩效。那么作为直接责任人的开发和测试,是不是能心平气和的分析一下自己的责任在哪里了?
@devwolf #49 笑死我了,这不是讨论谁担主责的问题吗,怎么又论到网友水平不行了,可见格局真的挺小啊。
很简单的事情,分责任是为了促进质量进步。那么质量进步这件事,开发和测试谁更能起决定性作用?
比如多投入一个亿进项目,是增加 100 个开发做结对编程(或者人均代码量减半)有用,还是增加 100 (甚至 200 )个测试跟在后面把每个功能都测试两遍有用?
相信思考过这个问题的人都有答案吧?

优秀的软件工程师不用测试人员也能写出来高质量软件;不合格的软件工程师,给他配 10 个测试也解决不了问题。
开发永远是主责,bug 都是你写出来的,不是测试埋进去的。另外你的工资也比测试高一大截。说明了在公司眼中开发有更重要的作用并承担更大的责任。
测试只是给开发帮忙搽屁股的职业,你可以理解为辅助,开发才是主力输出好不好。你见过团战输了不怪打野怪辅助的吗?
@jingslunt #10 年轻人吧?以为公司的核心竞争力是代码?
1 天前
回复了 xtx 创建的主题 分享发现 观站内讨论医生与程序员职业有感。
@carrionlee #9 “但是医生更需要的是文科水平,一线城市三甲医院没文章没课题你就算想躺平也不行,不能晋升”

----这句没看懂,医生发文章和课题要的到底是文科水平还是科研水平或者技术水平?
所以绩效 C 的原因是?
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