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V2EX  ›  xiaohantx  ›  全部回复第 7 页 / 共 56 页
回复总数  1117
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但是手机上 app 好像还是不行😶不知道有配置过的嘛
好像 udp 流转关了就正常了。。
@stinkytofu
@BealuoC
所以 uniapp 开发当中其实会出现这些问题吗= =那要是需要第三方库怎么办呀,大部分好像 uniapp 都不能直接用
@koor 不知道每个地区可办理套餐不一样。。。他们也没有公示
有 v 友告诉我了,其实就是信息差,办理在售的没有挂官网的套餐。。。
@xiaowei7777 谢谢科普,刚了解这一块内容,确实发现试用期有 n 的说法,但是我看了这篇文章,试用期的赔偿,不太适用于 n+1 仅适用于 2n ,不过学到了,前段时间刚好打试用期的官司,14k ,只诉讼了 n ( 7k )然后庭前调到了 5.5k....确实法律应该多了解一下,https://maimai.cn/article/detail?fid=1762370762&efid=sE48pfWrAXjRam2IIxdBGQ
可以仲裁试用期半个月
206 天前
回复了 xiaohantx 创建的主题 职场话题 这个真的合法嘛……
@GuangXiN 不是社保公积金问题,是好奇劳动合同这样解除违不违法…
206 天前
回复了 xiaohantx 创建的主题 职场话题 这个真的合法嘛……
@happy32199 所以法律上来说这种属于违法解除?
207 天前
回复了 xiaohantx 创建的主题 职场话题 这个真的合法嘛……
@qiaobeier 外卖员是劳务合同吧……我不太清楚
207 天前
回复了 xiaohantx 创建的主题 职场话题 这个真的合法嘛……
@obudebuai 才知道……那公司那种一两年的合同不是到期后也可以不续签……我记得不续签不是有条件的嘛
207 天前
回复了 xiaohantx 创建的主题 职场话题 这个真的合法嘛……
@hefish 我以为到期不续签合同要培训且证明不符合才可以不续签
207 天前
回复了 xiaohantx 创建的主题 职场话题 这个真的合法嘛……
@gadfly3173 啊……那为什么那么多公司不干脆提前 30 天通知……至少这 30 天付了钱还能打杂,而且我记得辞退不是要培训后证明不符合用工嘛
210 天前
回复了 lifesimple 创建的主题 职场话题 仲裁后续
仲裁以前网上都说偏向劳动者,实际自己仲裁的时候发现劳动仲裁部门无限偏向公司企业,所以不要相信任何仲裁部门说的,实在不行就走法院。
213 天前
回复了 cloudgank 创建的主题 酷工作 🔥 苏州上市外资招人内推
zoom ?
214 天前
回复了 sadfQED2 创建的主题 职场话题 分享向劳动纠察部门的举报过程
以前看网上说的多好。。。实际遇见发现真的很难,前期调解阶段劳动仲裁的人会和稀泥一直建议你和解或者偏向企业的解决方案,你去线下的时候,别的地方不知道。。。我这仲裁员态度都很不耐烦。。。唉
@utodea 我上家只让我复查了传染病,没问题就放我入职了,减肥确实要减但是没那么快,因为已经失业半年了,自己来说资金压力比较大,所以目前找工作还是第一,慢性病这一块除了胖也有一部分家里父亲和爷爷辈都有...所以有一定概率吧。。。不过目前还是比较急着找工作,传染病倒是都没有....就是胖。。
@uselessVisitor
@kiml 之前吃护肝药吃了半年数值下去了,以前上班一两年转氨酶也都很正常,就失业这半年胖了+作息不太规律转氨酶又上来了
@uselessVisitor 就是熬夜+脂肪肝引起的,传染病排除了,以前做过这一块检查,因为太胖了会引起转氨酶过高。
@zi 医院体检中心是盖了合格的章了,但是公司不认= =就是要医院改文案。。
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