1
nuonuojump 197 天前
27 先赚钱 35 再回家
|
2
tatetangw 197 天前
选 2 啊,回去多好
|
3
redtears 197 天前
1 、2 都是 25w 到手,现在 35-8=27w 的到手,收入上实际是差不多的,感觉不如回去多陪陪家人。
|
4
wt0210 197 天前
果断 B
|
5
Rehtt 197 天前 via Android
选 2 啊,氛围好,有晋升空间,还是熟悉邻域
|
6
D2h0VL89HMAU417B 197 天前
2
|
7
AntiFraud 197 天前
肯定是回去呀,家人才是最珍贵的财富,何况没差多少钱,以后想回去也不一定有这个机会了。
|
8
KFCVIVO50 197 天前 1
要是我选,我选 1 ,虽然要出差,但是还有很多老年人,感觉应该不错。2 的话年轻人多不一定是好事,另一方面来说有可能是留不下来人,再就是晋升概率较大氛围好真的难说,氛围好晋升容易不清楚为什么都是年轻人。长远来看选 1 。
|
9
x7DnVcd9bA706oWp 197 天前
我选择 1
|
10
sagaxu 197 天前
你还有一个选择,去上海,户口和房子都容易
|
11
28Sv0ngQfIE7Yloe 197 天前
我选一 ,回去考虑的是稳定,不是什么年轻人多,氛围,卷晋升。
|
12
angryfish 197 天前
既然是分行,基本是省会城市了。老家是省会的,怎么都得回去啊。
分行也还行,两变工资差不了多少。审计部的话,出差太多,看自己能不能接受。分行交易部年轻人多,氛围不一定好,可能更卷。 |
13
me1onsoda 197 天前
A 。强调年轻人多潜台词是对中年人不友好
|
14
Ocean11 197 天前 via iPhone
2 。btw 审计工资不低啊
|
15
liuzimin 197 天前
怎么滴是回暖了?
|
16
Y4ssss 197 天前
2 ,还年轻可以搏一搏晋升,总行到分行同个业务部门,可以无缝对接,人脉资源和经验都还在。1 要出差你刚结婚接受不了的
|
17
ymz 197 天前
2
|
18
testver 196 天前
1 吧,你回去不正好养老吗
|
19
d873139022 196 天前
选 1 ,老年人多意味着稳定,流动少。既然回去了,不如享受生活。而且意味着可以养你到老
|
20
pinkbook 196 天前
回老家建议选 1 ,养老就彻底一点
审计是对内部门,风险最低,老龄化严重=你干到老 交易部业务部门,多少收到市场影响。另外银行内晋升很难吧。 |
21
fxxkgw 196 天前 via Android
选 1 银行设计部门权限极大 妥妥的甲方角色
|
22
ZZ74 196 天前
肯定是 1 好。唯一的缺点就是要出差。年轻人多不是好事。
|
23
1StpKlosr2Me 196 天前
躺到死应该挺舒服的吧
|
24
Seulgi 196 天前
回老家,你要考虑稳定性,回去后机会其实没那么多,你跳槽其实不太好跳。1 的隐藏加分就是老人多说明裁员变动少,而且 wlb 。2 说是年轻人多,竞争大后,管理层就一套理论下来,你们就会互卷加班互卷关系。我建议是 1 ,老人退了,自然机会就会慢慢轮到你,回老家了就是慢慢磨。
|
25
BlankTaoist 196 天前 via iPhone
和老年人打成一片,他们会退休的,你就成了接班人。出去审计,可以公费旅游,顺带 PC 。
|