NewYear

这本身是很蠢的一件事，其实经常能看到登录别人账号的情况，包括我自己都用自己的号码登录，发现是旧账号。

但是他确实很方便，只是一直没发生大事，所以就一直用这种方式。


等吧，等到有一天，出了大事，就会全面禁止了。

我有 3 个小米 5x 手机，已经 7 年左右寿命，1 个坏了进不了系统，其他都还好。

电池就不说了，这个不是他能控制的。

Google 是有真人客服的，可以反馈。

大概率是有人恶意提交了样本。

目的嘛，你懂的。

hook 创建窗体 api ，做一个过滤。

一线员工总认为管理人员是多余的。


这种想法不成熟。

吃不到葡萄，不代表葡萄是酸的哦。

哈哈哈，你这是老板思维啊。

太笼统了，建议画图清楚一点，标清楚距离。

信号放大器网上都有，但你没有具体要求的话，知道的人也不容易给你参考。

面试题里做文章，搞反常识的题，基本上都是史上雕花，莫名其妙的提问，只会得到莫名其妙的回答。
你要如何从一堆莫名其妙的回答里，判断面试者真实的情况呢？

大部分能回答上面试题的，不是因为他们真的高情商、能力强，
人家只是刚好学过这个面试题而已。


如果你来我这里面试：
能很轻易的回答：几杯水分几份，几个水果先给谁，进门捡不捡地上的废纸等问题。

我会和你说：这个岗位不适合你，你应该去面试公关、秘书、行政、清洁工等岗位，待会 HR 来了我帮你改一下面试意向。
原因是：这些能力是那些岗位所需要的，我们招聘的岗位我希望他能专注于自己的工作，这些事情在实操过程中里要么干脆算不得事，要么就是有专门的部门负责。专业的事交给专业的人去做，说不定你胡乱帮忙，把公司搞垮了，别说不可能，概率学里从来没有不可能三个字。

父母不地道？
老婆气不顺？

你不冤。

这类问题本质上就是“婆媳矛盾”。
解决婆媳矛盾最好的办法就是，你作为中间人，缓和双方的关系，而不是加剧双方的关系。

当明显有沟通障碍时，
不要让他们直接沟通，让他们联系你，你作为桥梁去沟通。

我一直主张的就是，一对小夫妻，生活本来就不容易，就别再引入一堆亲戚来干涉生活了。
越是干涉越是烦恼，而且互相之间根本不可能互相理解。


另外就像楼上说的，你似乎不光不调节矛盾，还各种拱火，这就很牛逼了，是嫌弃难度太低吗。