你们说自考本科的含金量对找工作有帮助吗

[hoseawu]

努力自考中，呜呜
不过好像自考的学历进大厂也是遥不可及。
无所谓啦，加油！

[gw1992225]

有一定帮助，可以跨过本科这个门槛，但是要求统招本科的就不行了

[hoseawu]

@gw1992225 那在职研究生的含金量可以大于或者等于普通一本毕业吗

[yiqiao]

@hoseawu 总有理由拒绝你。看开点就好，能上尽量上呗。
在职研究生也挺难的吧。而且费用也不低。

[aviator]

自考貌似比全日制专科还差吧，主要门槛太低给钱就能去，考试都是原题

[coderluan]

对于大厂来说，没啥区别。但是对于小公司来说，自考本科肯定会比专科生的机会多一些，但是只限应届生。如果工作几年之后再去考，基本就没啥用了，甚至会给人一种工作多年没啥能拿的出手的感觉。

[kera0a]

你就想着比没有强吧，能提升一点是一点啊，万一真有机会给你，你就缺个本科学历学位呢

[40EaE5uJO3Xt1VVa]

@aviator #4 你考过吗，是原题

[NoNewWorld]

没撒区别，要是别人不想要你，这个非全可以成为拒绝你的理由，，但是有了， 而且你让面试官、hr 很满意，那么这个自考本科可以走特批。所以，有总比没有好，但是也别太在意。

[nothingistrue]

HR 跟 技术面一般都是不关心学历的，但是上市公司、国企，或者养老公司会对职工的整体学历构成有要求。自考本科含金量不大，但是有总比没有好，没有的话就是高中学历，这个 99.99%过不了简历筛选。

[hoseawu]

感谢大家的建议与解答，本人全日制大专学历，学历这一块一直挺过意不去的，年轻的时候没把学历当回事情。
确实，有了比没有强，而且报的是计算机科学专业，多多少少也有些帮助，谢谢各位～

[singerll]

没有帮助，一般要求本科学历的公司，都是要求统招本科，甚至连民办本科都不行。
自考本科最大的用途在于升职，不在于应聘。

[mooyo]

几乎没有含金量。 在职研究生私企找工作也不怎么认，之前也出过几次新闻。

[hoseawu]

@mooyo 那照你这样说，岂不是如果错过了统招本科，这一辈子都与大厂无缘了？

[h1104350235]

我准备是成考
自考工作后没那么多时间
学历始终是一道坎

[cue]

几乎没有，起码回报与付出不成正比，到了很多 HR 那边依然是「第一学历：大专」

[Roanapur]

肯定有啊。

凡事都是相对的。

不然，全日制本科都无用，因为要求研究生。
研究生也无用，因为要求本科为 985 的研究生。


对于那些不要“自考本科”的，肯定没办法。
但还有很多只要“本科”的。

[cheng6563]

比没有好

建议成考，比自考简单省事多了。如果要学位的话要考英语。

[aviator]

@yanzhiling2001 没考过，知乎上听人吐槽说的。。反正难度应该不是特别的大

[mooyo]

@hoseawu 比较遗憾的是，这差不多确实是事实。其实也算不上一辈子与大厂无缘，但是难度翻了几倍是肯定的。

[mooyo]

@mooyo 自考本科我印象中后续可以继续攻读全日制研究生，这或许是一条比较好的路子。

[hoseawu]

@mooyo 嗯，认同你的观点

[biguokang]

如果你是以进大厂的标准来看：

对于一般人来说，自考本科、民办本科、二本都一样，大概率简历被机器给筛掉。（甚至某厂出现过 985 硕士，因为本科二本被筛掉）

对于走特批来说，你高中学历都能进。（比如你在某个开源领域有影响力）




如果不是为了进大厂：

有比没有好。

[LiMengBo]

加油 肯定比没有要好

[27149]

进大厂，有没有学历真不重要，重要的是你简历的投递方式。
用人部门内推>非用人部门内推>自己投递。
内推>能力，要么有朋友在里面给你内推，朋友>不认识的人内推；要么提升自己的能力，做到业界影响力；要么能力确实很强，能体现在简历上。

[walker2laok]

聊胜于无

[huangwei8ku]

可有可无吧，和你遇到的公司和人有关。和你起气运有关。

[huangwei8ku]

说白了，也都是公司的人在主观的做出选择。并不是客观中肯的在评价。我自己也面试过别人，也和 HR 合作过，如果老板有授意过他的用人价值，基本上都是照做。但如果是全权有 HR 经理负责，那就完全是在看 HR 的认知高度了。排除掉有些公司因为行业的原因或者其他的什么资质啥的。需要特招研究生。其他的都是因人而异

[huangwei8ku]

BOSS 上的那些限制，中小企业一般都是走走形式，毕竟人都没几个。在讲究这些就招不到人了。我之前就遇到过一个小伙子，特牛，学心理学的。我靠，就把 HR 和老板的心思都揣摩的很透。而且言语把我的很有技巧。一场面试和复试老板直接录用的。直接和人事说办理入职。后来就是我们项目经理了。这是真语言和心理学大师

[huangwei8ku]

研究生也有合作过，怎么说呢？牛的是很牛，垃圾的是真垃圾

[hoseawu]

@huangwei8ku 哈哈哈哈，所以面试技巧大于这些东西，还是考了吧，也补一下欠缺的基础知识

[zzzzz001]

有，但是自考挺费精力的吧，我的是远程。hr 只关心 统招和非统招。

[qingfengxulai1]

考了就是本科，不考就是专科。你说这句话有没有毛病。我告诉你所有混到项目经理的专科出身的很多都就搞这个本科，没细看你都不知道他是专科出身。

[Santiago7]

我现在公司是因为要求全日制本科，但是我简历过了，因为有个非全本，走的研发副总特批进来的，供参考。

[huangwei8ku]

@hoseawu 也可以这么说吧，其实搞技术的学历真不是特别重要，就我们公司大专和本科的小屁孩，写的代码一样的都有坏味道，行业的特质决定的，我们软件这行，迭代很快的。不过像有些讲究人脉资源的专业，那是学历真的很重要，比如本身学金融和管理专业的。那就是考上什么学校跟着什么老师。都是奠定了将来你再行业里面的话语权的。我们公司的 COO 到的确是名校毕业的。人家自己还说自己是师兄弟里面特垃圾的。但是公司上次融个资，还是要他去找人。就是师兄姐弟来帮忙。这个要服

[felix1st]

感觉写到简历上 反而是个减分项，尤其不写第一学历只写第二学历的情况下。
个人看法。

[Rache1]

@aviator 还是有难度的，一般是十多门课程，大部分是校考，比较简单，但是统考的科目就很严格了。不过个地方政策不一，据说有的地方只有语数外…… 🥲

[aviator]

@Rache1 好吧，看来还是要门槛的，给我都整的有点害怕了 T_T..

[youxiachai]

@hoseawu 还真是,没学历的话,要走特批流程....除非你优秀或者,很缺人..不然一般不会闲得用特批权利

[l864494871]

@h1104350235 都不用怎么准备 闭着眼睛过 不过今年报名快截止了

[l864494871]

@aviator 你说的是成考

[gouziding]

据我的身边统计学，还是有一定优势的