这是一个创建于 62 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
我们这种就算春节排班也是挂个名，领导没有强制性要求，这卷男自动去值班了还发圈开张“迎客”了…
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meathill 62 天前  6
也许人家不太想呆在家里……
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softtwilight 62 天前 13
不论他什么原因，结果就是卷到别人了...
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never2023 62 天前 via Android
很多人去图书馆 书城 公园的…待在家没意思的
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unregister 62 天前
理解你这个心情，还在休假的我，想到开年后又是要被强制 996 ，心情就不太好。现在就是打算准点下班，第二个就是下班后看书学习，学习一会儿后下班
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Arizas 62 天前 1
@softtwilight 如果他影响到老板对其他员工的工作的认定，可能是，如果没有，那就是没有卷到，就像楼上说的，也许人家就是不想在家呆着，发圈也是只是一个分享欲
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metabot 62 天前 via Android
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razios OP 7
@Arizas 这种怎么可能不会影响别人，老板潜意识里就会有开始对比，很多时候所谓的卷不是明着卷的。 你要努力你在家里好好学习业务就行，家里呆不住城市里去图书馆，去其他安静地方呆着去。大过年的法定节假日在单位这么高调干啥。
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SuperMild 62 天前 12
就算影响别人，只要合法，就不应被指责。
比如一家餐厅在合法范围内降价，或者用好材料做得特别好吃，影响了旁边其他餐厅的生意，这有什么可指责的？ 如果说他影响了我，我就有权嘲讽他。有权是有权，但只是各自为了自己的利益而已，并没有谁更正义。 |
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lidage 62 天前
他卷他的，你干你的，我直接躺平，电影院里前排站起来了，你也站起来看吗，我直接躺下看手机，当别人卷的时候，未必你要跟着，老板如果觉得很好，那就跑路，所以我 3 年换了 4 份工作，只要卷我就跑路。
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wuxianliang 62 天前 via Android 3
罗翔说：“法律是对人最低的道德要求，如果一个人标榜自己遵纪守法，这个人完全有可能是人渣”
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alne 62 天前 via Android 1
与其提升自己，不如诋毁他人
他卷他的，你躺你的呗，如果公司因为这个 PUA 你们，说明这个公司本来就不适合你，早晚要发生类似的结果 |
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mango111 62 天前 2
起床到现在已经做了 10 道 leetcode 了
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janus77 62 天前 via iPhone
如果你被这个行为影响到了，那就说明你已经开始受卷文化的影响。
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datiewang 62 天前
如果没有意义的事别人都不做只有他做了，最后老板因此对他提高评价，那不是他的问题，是老板的问题。
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PrinceofInj 62 天前
曾经我们群里也有这么一位，我一般都会直接评论下一下“太卷了，让我们正常休息的人怎么活。”
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leonzym99 62 天前 via Android 13
“你背叛了工人阶级，cnm”
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woshinide300yuan 62 天前
微信发我，我加他替你骂他！ 你不敢，我来吧还是。 台词就是 17L 的那句话！
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coderluan 62 天前
我的想法只是“我不想和这种人做同事”，请问这算批判吗？
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woshinide300yuan 62 天前
@coderluan 感觉按百分比算，最多算 10%了。更多的还是，你玩你的，我干我的，是一种有选择权的表现。 可惜哦~~~~多数打工人，除了吞屎，根本木有选择的权利。 不然谁还发帖呢~
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treblex 62 天前 via iPhone
我有一次也是早去一天，记错了开工日期😂
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findblue 62 天前
可以理解自愿加班，不能理解晒自愿加班。
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blufaux 62 天前
每次都能去加班，自愿卷，次数多了，就说明他是真心的热爱这份工作！只是你不懂而已罢了！
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huyi23 62 天前 3
管你⚽️事
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huyi23 62 天前
我们班的卷王今天已经开始预习下学期的功课了并晒了朋友圈
自己躺平，不能允许他人当个奋斗逼？当然，发朋友圈这种行为值得商榷 |
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WIN233 62 天前 via iPhone
@huyi23 人家是同事，他去了，你们没去，领导怎么看？非工作时间没必要去公司的，跑去公司加班败坏大环境恶心不恶心，贱不贱啊？你说的是你同学，跟同事怎么比？
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Ahiok 62 天前
初三就开始加班的不说话
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Jessun 62 天前 2
有的人喜欢去工作，有可能是逃避生活。管那么多干嘛呢？他影响了 leader 的评价，那也是他拿自己休息时间换来的，又不是抢来的。
不是所有人都一样，有些人“可能只能在工作中获取人生的乐趣”，你可以认为这些人是怪胎。 “老板潜意识里就会有开始对比”，你也不用管老板啊，直接按照自己的节奏生活工作就好。 不要说什么“奋斗逼”的，中国的劳工待遇待遇差又不“奋斗逼”造成的，是执法部门不行。看看这个新闻[中国女生在法国因“加班太久”被 HR 约谈]( https://www.163.com/dy/article/HCCT4UMV0516BIKO.html)。如果说“一个员工自愿加班导致了其他员工在职场上的劣势”，是公司不行，劳动监察部门不行。 不要转嫁矛盾。 |
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raysaii 62 天前
喜欢工作，就加班呗。干嘛还广而告之
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cmdOptionKana 62 天前 via Android 1
@raysaii 但是，大家在朋友圈不都是分享自己喜欢的东西，自己的快乐吗？他喜欢工作，为什么不能分享？
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threebr 62 天前 via Android
服了，这么多精神资本家
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threebr 62 天前 via Android 7
说喜欢工作的，去另一个单位打白工啊，兼职去啊，在本单位加班不是卷是什么，还有这么多人洗，先辈拿血换来的 8 小时工作制直接丢掉，不知道的还以为 v 站是什么领导论坛
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raysaii 62 天前
@cmdOptionKana 卷不就是这么这么来的嘛。
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renothing 62 天前
估计你刚毕业不多久，再过十年二十年等你有家庭有孩子了再来看。
厚黑一点的说，这种人你尽可以讨厌，而且有的老板确实吃这一套，但人家没招你没惹你。即使是因此影响了考评，那也是别人拿休息时间换来的。大可不必这么酸，心态放平和点，每个人过好自己生活。 另外并不是每个老板都喜欢加班狂，如果一个人老是加班，难道不会被怀疑能力问题？ |
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cmdOptionKana 62 天前 via Android
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dlsflh 62 天前 via Android
又没让你去，你管人家呢。
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raysaii 62 天前
@cmdOptionKana 有道理，不过如果在公司资源充足的情况下，这种会不会带起卷的风气呢？
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7gugu 62 天前
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xyd1205148795 61 天前 8
有些无产阶级一边自己先跪下去了，然后又抱怨工作环境不好，把所有自己的责任撇光，等待着天降伟人去拯救他们，这个社会真是绝望。
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cmdOptionKana 61 天前 via Android
@raysaii 公司资源是否充足根本不影响，重点是生产力和分配制度。
举个例子，互联网刚爆发的时候，就是生产力快速发展的阶段，那时互联网的打工人感受不到内卷，大家的工资都在涨，也不担心失业。 现在是互联网公司科技公司纷纷裁员，生产力遇到瓶颈，大家才老说内卷。 |
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jarvanluo 61 天前
想起我上家公司，很多卷王，下班了都不回家的，几乎每天加班到九点。问就是说下班回去无聊、下班堵车。6 点半下班，7 点下班的我，已经是最早下班那批人了。
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sidkang 61 天前
之前看到前半回帖还以为 V2 受众转性了，现在再看看，还是那个翔味儿没错🐶
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AA5DE3F034ACCB9E 61 天前
其实这不能怪你同事，我们文化里面就强调集体，各种牺牲自己利益，还喜欢自我感动，看宣传稿就知道了。在这种氛围下，就算不是你这位同事，也会是另外一位，无力跟社会作抵抗
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fnmgzbv2 61 天前 via iPhone
值班好，反正没啥事
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passall 61 天前 1
只能说你对自己不够自信。
当然他发朋友圈明显是给领导看的，也证明他紧张这份工作。 |
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pennai 61 天前
和你相同情况
我不在乎，他爱卷就卷呗，反正多卷少卷我也是拿这么多工资。 他要是把我卷走了，那我也不想留在这种地方，大不了再找一份 |
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djoiwhud 61 天前 via Android
淡定。他过他的，你过你的。你要是有情绪波动，你就输了。
成熟的人，不为外界所扰。成功与否有多种形态。 我一般到点就下班。老板给的工资在工作时间就完成了交易。 我下班到点就回去陪小孩玩或者看书。再忙自己的事，个人站需要堆时间。我这是另一种方式的卷王，卷王高阶。 卷王最高阶是躺平，身心都躺平。赌寿命比别人长。 谁赢谁输，真的不好说。时也命也。 |
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exploreexe 61 天前
谁没有个傻逼的时期？
你这位同事还没上道。 |
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Pichai 61 天前 via iPhone
没必要指责他人，过好自己的生活就好了。
我记得朋友当年说他刚去北京的时候租的是铁皮房，夏天晚上非常热，所以他一直在办公室呆到很晚。 |
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locoz 61 天前 via Android
人家想去公司就去，关你啥事了…如果仅仅因为他的举动就影响到了管理层的决策和公司的氛围，那也是管理层的人本身就有问题，有他没他都一样。
而且凭什么你能喜欢放假，别人就不能喜欢工作？别人就是热爱自己做的事情，就想立马开始做事不行吗？别人觉得在家待着没意思，到公司找点事做不行吗？ 发朋友圈单纯就是个分享欲的问题而已，就算他不发那条朋友圈，想去公司还是一样会去。假设他没发朋友圈，去公司时只是私下跟领导告知了一下，而领导恰巧喜欢搞这些，给他升职加薪了，你是不是还要阴阳怪气一下他“小人”、“偷偷摸摸给领导献殷勤”啥的？有必要吗？ |
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qbmiller 61 天前 via Android
几年前，我我们几个也加班，也晒了集体照片，当初就想留念的。
不过现在想，肯定也惹别人不快了，没办法，你没法满足所有人的 |
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arischow 61 天前 via iPhone
你们的思维多少受到社会影响，老板怎么想其实是老板的问题。平时摸鱼，到点就下班，还让老板特别（注意是特别）喜欢你，这是既要又要还要
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raysaii 61 天前
@cmdOptionKana 哦，也就是他加班其实是受公司分配制度奖励的，如果是这样的公司，没问题，反正公司鼓励卷。公司分配制度不奖励卷呢，这种行为就不好了吧。
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raysaii 60 天前
@SuperMild 可能你没碰到这样的同事？我是碰到不少，他们加班最想让老板看到，因此在职场获得一些有利的点，我们不用假装这不存在吧。我刚开始工作，也是喜欢加班的人，我现在也是，不过以前我会发朋友圈，现在不会了，我更在意工作氛围。
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SuperMild 60 天前 1
@0xZhangKe
道德更适合用来约束自己，还是用来约束别人？ 我认为道德更适合用来约束自己。同时，我认为用道德来约束别人是非常可怕的，很容易越界，这个度极难把握。 举个例子，极端女权把全部家庭主妇都污名化为 “婚驴”，只要婚后不出去工作，就是女性的叛徒，就是女权的敌人。 有的女人自己就是很喜欢当家庭主妇，不行，不管她的个人意愿，一律是叛徒。这种极端女权主义听起来是不是很野蛮，很可笑？ 但是，上面就有人不管同事的个人意愿，不管他自己是否喜欢工作，直接污名化为 “身为无产阶级却主动跪下了”。只要他的行为不够政治正确，就是卷，就是损害了我们的利益，就是打工人的叛徒。 这与极端女权有什么不同？ 道德可以谈，可以大家分析分析，掰扯掰扯看一件具体的事情究竟怎么好、怎么坏，这个可以讨论，但如果指责别人，要非常小心操作才行，很容易弄巧成拙，很多道德问题不是表面那么简单。 |
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zhang77555 60 天前
人矿是可再生资源
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xsir2020 60 天前
可能这个人需要赡养小孩，无家可归，晚上住在公共厕所，因为工资都拿去给生病的母亲了，这妥妥的励志片啊。
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YSMAN 60 天前
还发圈 是真卷王~
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